שיטת הצעדים הקטנים בפירוק למשימות דומה במקצת לשיטת הצעדים הקטנים בזמן, שיטת חמש הדקות. יחד עם זאת היא שונה ממנה. במקום להתמקד בזמן עבודה קצר ביום היא מתמקדת במשימה קטנה אחת ליום. בוחרים משהו שרוצים לעשות אותובוחרים דבר מה שרוצים לעשותו. זה יכול להיות פרויקט גדול, או פרויקט קטן. מחלקים את המשימה לצעדים קטניםמחלקים את המשימה למשימות קטנות ופשוטות. (אין צורך לדעת מראש את כל הצעדים הקטנים מספיק לדעת את הצעד הראשון או את הצעדים הראשונים). קובעים לעשות משימה קטנה אחת ביום. כאן טמון ההבדל מאימון אישי לפי שיטת הצעדים הקטנים בזמן. כאן בוחרים לעשות משימה קטנה אחת ביום. כלומר לא עובדים לפי זמן אלא לפי השלמת משימה אחת קטנה ליום קובעים את תדירות הפעמים בשבוע שרוצים לעשות אותוהתדירות צריכה להיות החל מפעם בשבוע ועד לחמש פעמים בשבוע (בשום פנים ואופן לא להתחייב ליותר מזה). לעבודה...מתחילים לעשות הצעדים הקטנים. הצעדים צריכים להיות קטנטנים, כמעט ולא מורגשים, כאלה שקל מאוד לעשותם. |
שיטת הצעדים הקטנים - קאיזן > א. הכירות עם הטכניקות הבסיסיות של אימון אישי לפי שיטת הצעדים הקטנים >