ג. שיטת הצעדים הקטנים לפי משימות

שיטת הצעדים הקטנים בפירוק למשימות דומה במקצת לשיטת הצעדים הקטנים בזמן, שיטת חמש הדקות. יחד עם זאת היא שונה ממנה. במקום להתמקד בזמן עבודה קצר ביום היא מתמקדת במשימה קטנה אחת ליום. 

בוחרים משהו שרוצים לעשות אותו 

בוחרים דבר מה שרוצים לעשותו. זה יכול להיות פרויקט גדול, או פרויקט קטן. 

מחלקים את המשימה לצעדים קטנים

מחלקים את המשימה למשימות קטנות ופשוטות.
(אין צורך לדעת מראש את כל הצעדים הקטנים מספיק לדעת את הצעד הראשון או את הצעדים הראשונים).



קובעים לעשות משימה קטנה אחת ביום. 
כאן טמון ההבדל מאימון אישי לפי שיטת הצעדים הקטנים בזמן. 
כאן בוחרים לעשות  משימה קטנה אחת ביום. 
כלומר לא עובדים לפי זמן אלא לפי השלמת משימה אחת קטנה ליום

קובעים את תדירות הפעמים בשבוע שרוצים לעשות אותו 

התדירות צריכה להיות החל מפעם בשבוע ועד לחמש פעמים בשבוע (בשום פנים ואופן לא להתחייב ליותר מזה).

לעבודה...

מתחילים לעשות הצעדים הקטנים.
הצעדים צריכים להיות קטנטנים, כמעט ולא מורגשים, כאלה שקל מאוד לעשותם. 

Comments